Работать в этой компании мне не нравилось с самого начала, но поскольку моей семье был необходим более-менее стабильный заработок, пришлось позабыть о своих недовольствах. Рассказывать о работе менеджера по продажам наверное излишне. Здесь, как и в любой работе, есть свои плюсы и минусы. Расскажу лучше о руководителе ООО "Блокнот" (филиалы газеты есть в Ростове-на-Дону, Волгодонске, Ставрополе, Воронеже и т.д.) Самвеле Налбандяне. Этот человек - циничный, лживый и самоуверенный мизантроп. Общается с подчиненными на матерном языке, при этом неважно женщина ты или нет. Я, к счастью, с таким хамством не сталкивалась (в Краснодар Самвел Налбандян приезжал редко), но слышала рассказы от своих бывших коллег, включая директоров (их сменилось несколько). Делать замечания на чистом русском языке он не умеет, всегда любит оскорбить и обматерить предмет своего разговора.
Но это не столько важно. Важно отношение этого человека к людям, которое заметно хотя бы через заключение трудового договора.Чтобы избежать уплаты налогов в полном объеме, Налбандян и его учредитель Олег Пахолков (депутат, бизнесмен и по слухам (бывший, а может и нынешний) член преступной группировки) решили платить сотрудникам черно-белую зарплату. Для вас устанавливается оклад в 5-8 тысяч рублей в зависимости от занимаемой должности. Остальное получаете типа в "конверте". Если уходите в отпуск, вам платят то, что полагается по официальному окладу, т.е. 1500-4000 рублей. И спорить тут бесполезно.
Но о самом обидном и циничном поступке я расскажу сейчас. Это было 31 марта 2014 года, понедельник, мы все пришли на работу. Неожиданно около 10 утра появилась финансовый директор из Ростова, которая сообщила присутствующим, что газета закрывается и мы все УВОЛЕНЫ. По закону, перед ликвидацией предприятия каждого сотрудника обязаны лично под роспись уведомить об этом не менее чем за 2 месяца до увольнения. Да даже когда тебя просто хотят уволить, все равно дают 2 недели на доработку. А здесь тишина, тишина и БАЦ! вы уволены! На вопрос "А как же положенные по закону компенсации?" финдиректор ответила: а какие вам компенсации, фирма ведь работала себе в убыток. В общем, всех рассчитали (опять же по окладу) и отправили на все четыре стороны. А я и другие менеджеры вынуждены были еще 5 рабочих дней дорабатывать забесплатно, поскольку нам нужно было вернуть клиентам деньги за неопубликованную рекламу.
В общем, работать на эту компанию и на этих людей не советую никому!
"Работать в этой компании мне не нравилось с самого начала, но поскольку моей семье был необходим более-менее стабильный заработок, пришлось позабыть о своих недовольствах..."
Значит злые дядьки из ОПГ обеспечивали твою семью стабильным заработком? :)) А аноним среднего рода при этом работалО так, что фирма была убыточной? Смешно :)) Не удивительно, что директор с армянской фамилией материл их всех, на чистом русском языке :)))) А что касается существа вопроса, то надеюсь, что недоразумения с некачественным персоналом закончатся. Газета реально помогала мелким предпринимателям, жаль, что сейчас её в Краснодаре нет. Надеюсь, что - пока нет. Ждем возвращения с достойной командой.
"....но поскольку моей семье был необходим более-менее стабильный заработок, пришлось позабыть о своих недовольствах" - все- таки, зарплату платили во время и стабильно. Тогда в чем работодатель неправ? Значит, это вы так, хреново, работали, что вас оттуда поперли. Попробуйте найти работу, где и зарплату во время платят, и по головке гладят, и никогда не кричат. Удачи!
Нормальная, кстати фирма. Если приносишь деньги, то кидалова нет и можно реально заработать нормально. Если халтуришь то выгонят. Ничего обидного не случилось - как ты, так и с тобой.
Ирина Геннадьевна, Татьяна и прочие "сотрудники" Блокнотов - прекратите здесь "базар" устраивать! Нормальные работодатели всегда выше этого и никогда не опустятся до "самооправдываниянепонятнопередкем". А если вы считаете, что облагораживали сотрудников своими зарплатами, то я вас расстрою - вы сильно в этом заблуждаетесь, и про отношения в коллективе - то же ))))
Работать в этой компании мне не нравилось с самого начала, но поскольку моей семье был необходим более-менее стабильный заработок, пришлось позабыть о своих недовольствах. Рассказывать о работе менеджера по продажам наверное излишне. Здесь, как и в любой работе, есть свои плюсы и минусы. Расскажу лучше о руководителе ООО "Блокнот" (филиалы газеты есть в Ростове-на-Дону, Волгодонске, Ставрополе, Воронеже и т.д.) Самвеле Налбандяне. Этот человек - циничный, лживый и самоуверенный мизантроп. Общается с подчиненными на матерном языке, при этом неважно женщина ты или нет. Я, к счастью, с таким хамством не сталкивалась (в Краснодар Самвел Налбандян приезжал редко), но слышала рассказы от своих бывших коллег, включая директоров (их сменилось несколько). Делать замечания на чистом русском языке он не умеет, всегда любит оскорбить и обматерить предмет своего разговора.
Но это не столько важно. Важно отношение этого человека к людям, которое заметно хотя бы через заключение трудового договора.Чтобы избежать уплаты налогов в полном объеме, Налбандян и его учредитель Олег Пахолков (депутат, бизнесмен и по слухам (бывший, а может и нынешний) член преступной группировки) решили платить сотрудникам черно-белую зарплату. Для вас устанавливается оклад в 5-8 тысяч рублей в зависимости от занимаемой должности. Остальное получаете типа в "конверте". Если уходите в отпуск, вам платят то, что полагается по официальному окладу, т.е. 1500-4000 рублей. И спорить тут бесполезно.
Но о самом обидном и циничном поступке я расскажу сейчас. Это было 31 марта 2014 года, понедельник, мы все пришли на работу. Неожиданно около 10 утра появилась финансовый директор из Ростова, которая сообщила присутствующим, что газета закрывается и мы все УВОЛЕНЫ. По закону, перед ликвидацией предприятия каждого сотрудника обязаны лично под роспись уведомить об этом не менее чем за 2 месяца до увольнения. Да даже когда тебя просто хотят уволить, все равно дают 2 недели на доработку. А здесь тишина, тишина и БАЦ! вы уволены! На вопрос "А как же положенные по закону компенсации?" финдиректор ответила: а какие вам компенсации, фирма ведь работала себе в убыток. В общем, всех рассчитали (опять же по окладу) и отправили на все четыре стороны. А я и другие менеджеры вынуждены были еще 5 рабочих дней дорабатывать забесплатно, поскольку нам нужно было вернуть клиентам деньги за неопубликованную рекламу.
В общем, работать на эту компанию и на этих людей не советую никому!
"Работать в этой компании мне не нравилось с самого начала, но поскольку моей семье был необходим более-менее стабильный заработок, пришлось позабыть о своих недовольствах..."
Значит злые дядьки из ОПГ обеспечивали твою семью стабильным заработком? :)) А аноним среднего рода при этом работалО так, что фирма была убыточной? Смешно :)) Не удивительно, что директор с армянской фамилией материл их всех, на чистом русском языке :)))) А что касается существа вопроса, то надеюсь, что недоразумения с некачественным персоналом закончатся. Газета реально помогала мелким предпринимателям, жаль, что сейчас её в Краснодаре нет. Надеюсь, что - пока нет. Ждем возвращения с достойной командой.
"....но поскольку моей семье был необходим более-менее стабильный заработок, пришлось позабыть о своих недовольствах" - все- таки, зарплату платили во время и стабильно. Тогда в чем работодатель неправ? Значит, это вы так, хреново, работали, что вас оттуда поперли. Попробуйте найти работу, где и зарплату во время платят, и по головке гладят, и никогда не кричат. Удачи!
Нормальная, кстати фирма. Если приносишь деньги, то кидалова нет и можно реально заработать нормально. Если халтуришь то выгонят. Ничего обидного не случилось - как ты, так и с тобой.
Ирина Геннадьевна, Татьяна и прочие "сотрудники" Блокнотов - прекратите здесь "базар" устраивать! Нормальные работодатели всегда выше этого и никогда не опустятся до "самооправдываниянепонятнопередкем". А если вы считаете, что облагораживали сотрудников своими зарплатами, то я вас расстрою - вы сильно в этом заблуждаетесь, и про отношения в коллективе - то же ))))