Кадровое администрирование в Туле

     В соответствии с Трудовым кодексом РФ каждая организация обязана осуществлять ведение кадрового делопроизводства. Качественная работа отдела кадров может служить гарантией успешного рабочего процесса. Однако, на заполнение трудовых книжек, оформление приказов и должностных инструкций тратится уйма времени, поэтому кадровое администрирование - лучшее решение для компании.

     Кадровым администрированием называется  комплекс услуг в сфере кадрового делопроизводства, направленный на решение задач, связанных с вопросами персонала.

    К преимуществам кадрового администрирования относятся:
  •  Постоянное отслеживание изменений нормативно-законодательной базы.
  • Прекращение текущих расходов на заработную плату отдельных специалистов кадровой службы.
  • Отсутствие необходимости дублирования работника в период отпуска или болезни.
  • Административные риски и ответственность за правильное ведение кадрового учета вместо руководителя компании несет юридическое лицо.
  •  Возможность для руководства сосредоточиться непосредственно на основных задачах бизнеса.

    Бухгалтерско-юридическая фирма "Бизнес Информ" в Туле предлагает высокопрофессиональные услуги по кадровому администрированию, включающие:
 - составление штатного расписания;
 - формирование правил внутреннего трудового распорядка, положений об оплате труда;
 - подготовку трудовых договоров, приказов, должностных инструкций;
 - внесение записей в трудовые книжки и многое другое.


    Опытные сотрудники организации также предлагают помощь в оформлении приема на работу иностранных граждан.
 
    Сотрудничая с фирмой «Бизнес Информ» Вы сможете иметь твердую гарантию того, что кадровое администрирование в Вашей компании будет проходить на высшем уровне!



Кадровое администрирование в Туле
Комментарии к новости