Работа и подработка в Ростове-на-Дону

Сфера услуг домашнего персонала  сегодня – отнюдь не прибежище неудачников или непризнанных гениев, куда можно податься, потерпев  фиаско в других областях. В основной своей массе домашний  персонал  – достаточно образованные, трудолюбивые люди, а сама работа требует наличия определённых знаний и навыков. Работа по дому достаточно высоко оплачивается.

Требования к соискателям: Такие качества как добропорядочность, работоспособность, физическая активность, соблюдение субординации - неоспоримы.  Отсутствие вредных привычек, хронических заболеваний. Наличие постоянной прописки. Приглашаем Вас для постоянной работы в семьях (на полную или частичную занятость; возможно с проживанием в доме работодателя) по вакансиям:

  • Няня
  • Няня - к младенцу
  • Няня - воспитатель
  • Няня - логопед
  • Няня - дефектолог
  • Няня - педагог раннего развития
  • Няня - педагог дошкольного образования
  • Гувернантка
  • Гувернантка со знанием иностранного языка
  • Домашний учитель
  • Репетитор опытный (любого предмета)
  • Домработница
  • Домработница - повар
  • Повар (домашняя кухня)
  • Горничная в дом
  • Экономка - управляющая в дом
  • Помощница(-ик) по хозяйству
  • Медсестра патронажная на дом
  • Сиделка больному, пожилому человеку
  • Сиделка с проживанием
  • Сиделка в больницу
  • Компаньонка пожилому человеку
  • Садовник
  • Садовод - агроном
  • Озеленитель территории
  • Семейная пара - помощники по хозяйству 
  • Водитель семейный (min опыт работы в семье - 5 лет!)
Комментарии к новости

Другие новости

Центр подбора персонала
Центр подбора персонала
Центр подбора персонала
Центр подбора персонала — отличный помощник и незаменимый посредник.

Домашний персонал пользуется огромным спросом. Все большее количество людей впускают в свой дом работников, которые готовы помочь во всем: уборке и чистоте, воспитании детей, приготовлению блюд и уходу за садом, а так же во многом другом.

Обращаясь в центр подбора персонала, человек исключает этап муторного и долгого поиска нужного персонала. Это совсем не преувеличение. Резюме во всех источниках много, желающих работать много, но профессионалов с нужным опытом и образованием — мало. Что бы сохранить свое время, свои силы, и оперативно подыскать необходимого сотрудника, нужно обратится в центр подбора персонала.

Центры подбора персонала тоже бывают разные. Маловероятно, что обычное агентство вам подойдет. Ведь домработница и няня должны обладать не только профессионализмом и опытом, как допустим секретарь или уборщица в офис. Домашние работники должны обладать набором чисто человеческих, положительных ка...
Согласие на обработку персональных данных